TRAINING HR MANAGEMENT DEVELOPMENT PROGRAM
Deskripsi Training HR Management Development Program
Sumber daya manusia merupakan aset strategis yang menentukan keberhasilan dan daya saing organisasi. Oleh karena itu, perusahaan perlu memiliki sistem pengelolaan SDM yang terstruktur, efektif, dan berorientasi pada pengembangan jangka panjang. Training HR Management Development Program dirancang untuk membekali peserta dengan pengetahuan, keterampilan, serta perspektif strategis dalam mengelola dan mengembangkan sumber daya manusia secara profesional.
Mengapa harus mengikuti training ini?
Melalui training ini, peserta tidak hanya memahami fungsi-fungsi utama manajemen SDM, tetapi juga mampu menyelaraskan strategi HR dengan tujuan bisnis perusahaan. Dengan demikian, HR dapat berperan sebagai mitra strategis dalam mendorong kinerja dan pertumbuhan organisasi.
Tujuan Training HR Management Development Program
- Memahami konsep dan peran strategis manajemen SDM dalam organisasi
- Meningkatkan kompetensi peserta dalam perencanaan dan pengembangan SDM
- Mengoptimalkan fungsi HR dalam mendukung pencapaian tujuan bisnis
- Membangun sistem pengelolaan karyawan yang efektif dan berkelanjutan
- Meningkatkan kinerja, motivasi, dan produktivitas karyawan
Materi Training HR Management Development Program
- Konsep dasar dan peran strategis HR Management
- Perencanaan SDM dan workforce planning
- Rekrutmen, seleksi, dan penempatan karyawan
- Pengembangan kompetensi dan manajemen talenta
- Sistem penilaian kinerja dan manajemen kinerja
- Training & development serta career management
- Hubungan industrial dan kepatuhan ketenagakerjaan
- Studi kasus dan best practice pengelolaan SDM
Peserta Training HR Management Development Program
- HR Manager, HR Supervisor, dan HR Officer
- Staff dan praktisi pengelola sumber daya manusia
- Supervisor dan manajer dari berbagai divisi
- Pimpinan unit kerja yang terlibat dalam pengelolaan tim
- Profesional yang dipersiapkan untuk peran strategis di bidang HR
Instruktur Training HR Management Development Program
Pelatihan yang diselenggarakan akan dilatih oleh instruktur yang berpengalaman di bidang pengembangan sumber daya manusia di perusahaan dan industri:
Instruktur yang mengajar pelatihan ini merupakan instruktur yang berkompeten di bidangnya baik dari kalangan akademisi maupun praktisi.
Jadwal Pelatihan Zeyn Training 2026
- Batch 1 : 20 – 21 Januari 2026
- Batch 2 : 10 – 11 Februari 2026
- Batch 3 : 3 – 4 Maret 2026
- Batch 4 : 14 – 15 April 2026
- Batch 5 : 19 – 20 Mei 2026
- Batch 6 : 24 – 25 Juni 2026
- Batch 7 : 8 – 9 Juli 2026
- Batch 8 : 19 – 20 Agustus 2026
- Batch 9 : 16 – 17 September 2026
- Batch 10 : 7 – 8 Oktober 2026
- Batch 11 : 18 – 19 November 2026
- Batch 12 : 9 – 10 Desember 2026
Jadwal tersebut dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta.
Lokasi Pelatihan :
- Yogyakarta, Kangen Boutique Hotel (8.500.000 IDR / participant)
- Jakarta, Hotel Hi Senen (8.500.000 IDR / participant)
- Bandung, Hotel Neo DIpatiukur (8.500.000 IDR / participant)
- Bali, Hotel Quest Kuta (8.900.000 IDR / participant)
- Lombok, Hotel Jayakarta (8.750.000 IDR / participant)
Catatan
Waktu pelatihan Dua+1* hari dengan Biaya tersedia untuk Perorangan, Group, dan Inhouse Training, belum termasuk akomodasi/penginapan.
Untuk biaya dan jadwal training harap menghubungi marketing kembali.
Investasi
Investasi pelatihan selama dua hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.
Apabila perusahaan membutuhkan paket in-house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.
Fasilitas
- Modul / Handout.
- Flashdisk*.
- Certificate of attendance.
- FREE Bag or bagpack.
* Artikel diatas ditulis oleh Aurora Nicole, seorang copywriter dan spesialisasi SEO dalam penulisan silabus pelatihan/training. Sejak akhir Tahun 2025, saya telah aktif menulis artikel dan berkontribusi di website Zeyn Pro Training. Saya berfokus pada pembuatan konten informatif yang membantu para profesional serta perusahaan dalam menemukan solusi pelatihan yang tepat.
